Recuerdo a finales de los 90s en la facu de Administracion de mi universidad vimos el caso de un emblematico Hotel que llevaba bastantes años en manos de sus trabajadores, y aunque no generaba "utilidades" era de los mas rentables, porque nunca habian necesitado despedir a alguien y les alcanzaba para mantenerse bastante bien a todos

Estoy seguro, que con modelos similares, todas las empresas podrian ofrecer empleos dignos, de largo aliento, con futuro, sustentables, y aun asi ser competitivos, a mejores precios para los clientes y mejores salarios para sus socios, sin tener de parasitos a "accionistas" que les chupen la sangre


Empresas recuperadas en Argentina: del aguante a la construcción de alternativas
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Jorge Bejarano reshared this.